2025年4月から育休給付金延長の審査が厳格化　神戸市での影響

制度改正の概要

2025年4月から、育児休業給付金の支給対象期間延長の審査が厳格化されました。従来は「保育所に入れなかった」という保留通知書があれば延長が認められていましたが、新制度では「速やかな職場復帰のために保育所の利用申込をした」と認められることが追加で必要になりました。

具体的に何が変わった？

• 延長手続きの際に、保育利用申込書類一式の写しの提出が必要に
• 申込内容から「本当に入園を希望しているか」がハローワークで審査される
• 通勤可能な範囲の園を希望せず、わざと保留になるような申込は認められない

神戸市の保活への影響

神戸市では以前から「育休延長許容」に-90点の減点を設けており、給付金延長目的の申込を抑制する仕組みがありました。国の制度厳格化により、この傾向がさらに強まっています。

本当に入園を希望する方は影響なし

通勤可能な範囲の園を複数希望し、真剣に入園を目指している方はこの制度改正の影響を受けません。従来どおり、保留になった場合は育児休業給付金の延長が可能です。