min方式だからこそ両親の点数がカギ
浜松市のmin方式では、父母のうち低い方の点数で選考されます。片方だけ高くても意味がないため、両親とも高い点数を確保しましょう。
加点チェックリスト
| 加点項目 | 点数 | 条件 |
|---|---|---|
| ひとり親世帯 | +5点/+3点 | ひとり親であること |
| 保育士として就労 | +4点 | 保育施設等で勤務 |
| 就労日数(月20日以上) | +3点 | 週5日以上勤務 |
| 就労日数(月16日以上) | +2点 | 週4日程度勤務 |
| 就労日数(月12日以上) | +1点 | 週3日程度勤務 |
| 育休復帰 | +3点 | 育休明けに復職する場合 |
| 認可外保育施設の利用 | +2点 | 有償で認可外に預けている場合 |
ポイント
浜松市では就労日数加点が重要です。月20日以上の就労で+3点を得られるため、フルタイム(20点)+就労日数(+3点)=23点が標準ラインです。
育休復帰加点を活用しよう
育休明けに復職する場合は+3点の加点が得られます。フルタイム+就労日数+育休復帰で26点を目指せます。
注意
「育休延長を許容する」と判断された場合は基準点が0点になります。入園を本気で希望するなら、育休延長許容の意思表示をしないよう注意してください。
認可外の利用で+2点
認可外保育施設に有償で預けている場合は+2点の加点です。フルタイム+就労日数+認可外利用で25点になります。
公式情報
全項目の詳細は浜松市子育て情報サイト「ぴっぴ」でご確認ください。