鉾田市の就労時間と基本指数の関係
鉾田市では就労時間に基づいて基本指数が決まります。5段階の時間設定が特徴で、160時間以上で10点など、段階的な配点が特徴です。
就労基本指数の早見表
| 就労時間/月 | 基本指数 | 週あたり目安 |
|---|---|---|
| 160時間以上 | 10点 | 37時間以上 |
| 120時間以上160時間未満 | 9点 | 28-37時間 |
| 84時間以上120時間未満 | 7点 | 19-28時間 |
| 56時間以上84時間未満 | 6点 | 13-19時間 |
| 56時間未満 | 5点 | 13時間未満 |
月160時間達成のポイント
160時間以上で10点という最高指数を獲得できます。計算方法を理解しましょう。
160時間は月あたりです
- 週あたり：約37時間（フルタイムの標準よりやや少ない）
- 日あたり：約7.3時間（1日7.3時間勤務で達成可能）
- 計算例：1日8時間 × 週5日 × 4週 = 160時間
時間計算の注意点
- 残業は含まない計算です（1日あたり一定上限あり）
- 休憩時間は含まれます
- 直近3ヶ月の実績を基に判定されます
- シフト制の場合は平均時間を計算します
月120時間での9点確保戦略
フルタイムが難しい場合でも、120時間あれば9点という高い指数が獲得できます。
- 週あたり：約28時間
- パートタイムで達成可能：1日5.6時間 × 週5日
- 56時間の場合（5点）より4点有利です
段階的な就労時間区分
鉾田市の5段階方式では、時間帯による配点が明確です。
- 160時間以上：10点（フルタイム相当）
- 120～160時間：9点（パートフルタイム相当）
- 84～120時間：7点（パートタイム相当）
- 56～84時間：6点（短時間パート）
- 56時間未満：5点（最小限の就労）
結論：可能であれば160時間以上の就労を確保することが有利です。各段階でしっかりとした指数が獲得できるため、目標時間を明確にしましょう。
ポイント
鉾田市は5段階方式のため、両親で合計320時間以上の就労を目指すことで、40点中20点の基本指数を確保できます。
注意
育休中の場合、復職予定日と復職後の予定時間を記載した就労証明書が必要です。復職予定時点での指数が評価されます。