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長野市で二人目の保活 きょうだい加点と育休明け加点を活用
点数・選考

長野市で二人目の保活 きょうだい加点と育休明け加点を活用

長野市の保活情報|更新日: 2026-04-05

長野市で二人目の保活をする際のきょうだい加点(最大+35)や第3子以降加点の仕組みを解説します。

育休明け+きょうだい利用中で+35点

長野市では育児休業明けの場合、きょうだいが既に利用している施設を第1希望にして新規利用を希望すると+35点の調整点数が加算されます。

ポイント

フルタイム共働き+育休明け+きょうだい利用中の施設を第1希望の場合:基本100+育休明き35=合計135点。同じ園を希望する場合は非常に有利に選考が進みます。

育休明けでない場合のきょうだい加点

パターン調整点
育休明け+きょうだいが利用中の施設を第1希望+35
育休明け+きょうだい同時入所希望+25
育休明け+きょうだいが利用していない施設を第1希望+15
育休明けでない+きょうだいが利用中の施設を第1希望+20
育休明けでない+きょうだい同時入所希望+15

第3子以降は+5点

利用希望児童が出生順位第3子以降の場合、さらに+5点が加算されます。きょうだい加点との併用が可能です。

同点になった場合の優先順位

長野市では同点の場合、以下の順に優先されます。

  1. 基本点数が高い世帯
  2. 調整点数項目1〜3の合計が高い世帯
  3. 基本点数項目の類型間優先順位(災害復旧>疾病>就労>介護>妊娠・出産>就学>求職活動)
  4. 小学生以下の子どもが多い世帯
  5. 養育している子どもが多い世帯

注意

きょうだい加点は「育休明け」に該当するかどうかで点数が大きく異なります。育休明けの場合は育児休業明け(項目5)で、そうでない場合はきょうだい同一施設(項目6)で加点を受けます。

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免責事項:この記事の情報は2026-04-05時点のものです。最新情報は長野市の公式サイトをご確認ください。 当サイトの情報により生じた損害について一切の責任を負いかねます。