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大阪市の保活中に転職しても大丈夫?点数への影響と注意点
保活の基本

大阪市の保活中に転職しても大丈夫?点数への影響と注意点

大阪市の保活情報|更新日: 2026-04-07

大阪市で保活中や入園後に転職した場合の点数への影響、必要な手続きについて解説します。

保活中の転職は点数に影響する?

大阪市の点数は「就労時間」で決まるため、転職しても就労時間が変わらなければ基本点数は同じです。ただし注意点がいくつかあります。

転職で点数が変わるケース

  • フルタイムからパートに変わった場合:就労時間が減ると点数が下がります
  • 転職先がまだ決まっていない空白期間:「求職活動」扱いとなり点数が大幅に下がります
  • 居宅外から居宅内就労に変わった場合:点数が下がる可能性があります

ポイント

転職する場合は、申込書類の提出前に新しい就労証明書を準備しましょう。空白期間ができないよう、退職日と入社日を調整するのが理想的です。

入園後に転職する場合

入園後の転職自体は問題ありませんが、以下の手続きが必要です。

1
新しい就労証明書を提出

転職先が決まったら、新しい就労証明書を区の保健福祉センターに提出します。

2
保育の必要性の事由を維持

退職後に長期間就労しない場合、保育の実施要件を満たさなくなる可能性があります。

確認を

転職に伴う手続きの詳細はお住まいの区の保健福祉センターにお問い合わせください。

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免責事項:この記事の情報は2026-04-07時点のものです。最新情報は大阪市の公式サイトをご確認ください。 当サイトの情報により生じた損害について一切の責任を負いかねます。