育休明け復帰で+2点の加点
志木市では、入園月に育休・産休から復帰する予定がある場合、+2点の加点がつきます。
加点を活かすための条件
- 入園月中に職場復帰すること
- 育休中であることと復帰予定を証明する書類が必要です
- 復帰日が確定していることが条件です
育休復帰のタイミング戦略
4月入園を狙う場合
4月中に職場復帰予定なら+2点の加点が得られます。0歳児での入園と同時に復帰するなら、+2点は大きな武器になります。
他の加点との組み合わせ
育休明け復帰と同時に、きょうだい同時申込（+2点）や認可外利用実績（+3点）と組み合わせることで、合計で大幅な加点が可能です。
ポイント
0歳児での入園を考えている方は、育休タイミングを工夫することで確実に加点を獲得できます。
注意
加点を申請する際は、育休中であること・復帰予定日が確定していることを証明する書類（会社からの書面等）が必要です。事前に確認しておきましょう。
